ホストクラブに興味はあるものの、どのお店を選べばいいか分からず迷っている方も多いのではないでしょうか？
ホストクラブで働くうえでまず大切といわれているのがお店選びです。
ホストクラブ毎に給料システムやルール、キャストの雰囲気、お店の方針が異なります。
自分と相性の良いホストクラブを見つけることができれば、思った以上に活躍して稼ぐこともできるでしょう。
しかし、お店選びを失敗すると、入店後に思ったように稼げなかったり、トラブルに発展することもあります。
この記事では、お店選びを成功させるためのポイントや失敗しないためのポイントをご紹介します。
これからホストクラブに応募しようと思っている方はぜひ参考にしてくださいね。
【目的別】働くホストクラブの選び方4つ
まずは、ホストクラブでどのように働きたいか？を考えてみましょう！
目的がはっきりしていれば、数多くの店舗の中から、自分にとって最適な場所を見つけやすくなります。
未経験者向け！お店選びのポイント4つ
①ガッツリ稼ぎたい
「とにかく短期間で高収入を得たい」と考えている方は、給料の歩合率（バック率）の高さと新規顧客の来店数が最も重要です。
ホストの給料は基本的に売上に応じて支払われる歩合制なので、売上が直接給料に反映される高いバック率は不可欠となります。
例えば、売上100万円でバック率50%の店と60%の店では、同じ売上でも手元に残る金額が10万円も変わってくるよ！
また、未経験のホストは、まだ指名してくれるお客様がいないため、新規顧客の来店数が多いことも非常に重要です。
新規のお客様が多ければ多いほど、多くの人に接客する機会が増え、指名に繋がる可能性も高まります。
他キャストのお客さんを横取りすると、爆弾行為になるから注意！🔥
稼いでいる先輩ホストが多数在籍しているお店は、成功するためのノウハウを間近で学べるという大きなメリットがあります。
店内競争も激しくなる傾向にあるので、負けず嫌いな人にはうってつけの環境といえるでしょう。
②楽しくワイワイ稼ぎたい
「職場の雰囲気を重視したい」「従業員同士仲良く楽しく働きたい」という方は、お店の雰囲気や従業員間の人間関係の良さが、ホストクラブ選びの重要なポイントになります。
お店の雰囲気を確認するためには、体験入店が最も有効な手段です。
体験入店中に、先輩ホスト同士がどのようにコミュニケーションを取っているか、新入りの自分にも積極的に話しかけてくれるかなどを注意深く観察してみてください。
店の公式SNSをチェックするのもおすすめ！
イベントの様子や日常のオフショットなどから、お店の盛り上がり具合やスタッフの仲の良さを垣間見ることができます。
従業員の定着率が高いお店は、それだけ働きやすい環境が整っている証拠とも言えるでしょう。
③ホストとして成長したい
「単にお金を稼ぐだけでなく、人として、ホストとして成長したい」「未経験から一流の接客スキルや人間的魅力を身につけたい」という高い成長意欲を持つ方には、教育・研修制度が充実しているホストクラブがおすすめです。
Webで見ているだけではなかなか判断できないので、まずは体験入店で入店後の研修内容を確認しましょう。
基本的なマナーやトーク術、お酒に関する知識など、体系的に学べるプログラムがあるかを確認すると良いです✨
また、先輩ホストがマンツーマンで指導してくれるメンター制度の有無も大きなポイントといえます。
求人広告で「育成に自信あり」「未経験者大歓迎」といった言葉を謳っている店舗は、新人がつまずきやすい点を理解し、きめ細やかなサポートを提供してくれる可能性が高いです。
④副業やバイトでゆるく働きたい
副業や学生で学業と両立しながら自分のペースで働きたい方には、シフトの自由度と売上ノルマのない店舗が良いでしょう。
シフトの自由度が高い店は、ライフスタイルに合わせて働けるため、無理なく続けることができます。
急な予定が入った際にも柔軟に対応してもらえるかなど、面接時に確認しておくと安心です。
また、ホスト業は売上がつきものですが、ゆるく働きたい方にとってはノルマがないことが精神的な負担を大きく軽減してくれます。
実際にアルバイトや副業で働いているスタッフがどれくらいいるのかを面接時に質問してみるのも良いでしょう。
実情を把握することで、入店後のミスマッチを防ぐことに繋がります。
未経験でもホストクラブ選びを失敗しないための8つのポイント
ホストクラブへ応募する前に、以下の8つのポイントを確認した上で申し込みを行いましょう。
ホストクラブの体験入店で確認する3つのポイント
体験入店では、実際にお店の中の雰囲気が分かる大チャンスです。
次の3つのポイントについて確認しましょう。
①新規来店数
新規来店数は、お店の規模感や人気の有無が分かる1つの指標です。
ホストクラブでは、基本的にお客様が1度ホストを指名すると、変更することはできません。
そのため、新規客来店数が少ないとなかなか自分のお客様を作ることが難しいのです。
人気過ぎるプレイヤーがいるお店の場合は、新規客の指名が偏ってしまうこともあるので未経験の方は注意してね🔰
②給料や勤務条件
給料や勤務条件は働きやすさが分かるため、体験入店時に必ず直接確認しましょう。
勤務時間や給料の制度、バック率等、納得したうえで入店する店舗を決めるようにしてください。
一見、好条件で提示されているものでも、細かな条件などがある場合もあるよ！
③お客さんの層
ホストクラブと一口に言っても、店舗によって客層が大きく異なります。
例えば、若いお客様が多い店舗では、フランクなトークや盛り上げ役としてのノリの良さが求められることが多いでしょう。
一方、富裕層のお客様が中心の店舗では、高い教養や落ち着いた雰囲気、細やかな気配りができる接客が評価される傾向にあります。
自分自身の個性や得意な接客スタイルが、その店舗の客層とマッチしているかを見極めることが大切です。
自分の個性や強みを活かせる客層の店舗を選ぶことで、お客様との関係を築きやすくなり、結果として売上にもつながっていくでしょう。
④未経験者数が多いか
未経験からスタートしたホストが多い店舗は、新人が抱える不安や悩み、つまずきやすい点をよく理解しています。
そのため、実践的な研修プログラムが充実していたり、気軽に相談できる環境が整っていたりする可能性が高いです。
面接や体験入店時には「未経験で入店した方はどのくらいいらっしゃいますか？」「入店後、どのような研修がありますか？」といった質問を積極的にしてみましょう。
また、同期の仲間が多い環境であれば、互いに情報交換をしたり、励まし合ったりしながら切磋琢磨できるというメリットもあります。
⑤ノルマや罰金がないか
ホスト未経験の方が最も不安に感じる要素の1つが「ノルマ」と「罰金」でしょう。
ノルマには、売上ノルマ、指名本数ノルマ、同伴ノルマなど、さまざまな種類があります。
ノルマが達成できない場合に、高額な罰金やペナルティを科す悪質な店舗も残念ながら存在します・・・💦
求人広告に「ノルマなし」「罰金なし」と明記されていても、実際には暗黙のプレッシャーや、罰金と称しないペナルティが存在するケースも少なくありません。
そのため、体験入店時に「実際のところ、ノルマや罰金はありますか？」「ノルマが達成できなかった場合、どうなりますか？」と質問をしてみることが非常に重要です。
⑥日給保証や最低保証があるか
日給保証（最低保証給）制度とは、指名客がいないホストでも、出勤した日数に応じて一定の給料が保証される制度です。
指名が入るまで給料がない、ということを防いでくれます。
多くの優良店がこの日給保証制度を導入しており、未経験者が安心してホストとしてのキャリアをスタートできるようサポートしています。
⑦従業員同士のトラブルや蹴落としがないか
ギスギスした雰囲気の職場では、本来のパフォーマンスを発揮することは難しいです。
そのため、体験入店時に以下の点を自分の目で確かめましょう。
- 先輩ホストが新人に丁寧に仕事を教えているか
- スタッフ同士が楽しそうに会話しているか
- 休憩中に不自然なほど静かだったりしないか
従業員同士の人間関係の良し悪しは、あなたの働きやすさやモチベーションを大きく左右する重要な要素です。
アットホームで協力的な店舗であれば、安心して仕事に取り組むことができるでしょう。
⑧店舗周辺の環境
店舗周辺の環境によって、来店する客層や忙しさが異なります。
自分がターゲットとしたい客層が多く集まる街であるかも欠かさずチェックしましょう。
基本的に、人通りが多く目立つ場所にお店がある場合、平日・休日に関係なくお客さんが多い傾向にあります。
稼ぎやすさを求める人は、大阪ミナミや歌舞伎町等がおすすめです💡
要注意！未経験者が失敗するホストクラブの選び方
これまで、ホストとして成功するためのポイントや、自分に合ったお店を見つけるための具体的なチェック項目について解説してきました。
しかし、どんなに良い情報があっても、誤った選択をしてしまっては意味がありません。
以下では、未経験者が特に陥りがちな「失敗するお店選び」の典型的なパターンを3つご紹介します。
①広告だけで即決する
SNSや求人サイトで目にする「誰でも月収100万円可能！」「未経験から即No.1に！」といった、あまりにも過剰な広告文句を鵜呑みにしてしまうのは非常に危険です。
広告はあくまでお店が最も良い側面をアピールするための宣伝であり、すべてが真実であるとは限りません。
特に、給料や待遇に関する好条件は、厳しい条件付きであったり、特定の期間やトッププレイヤーに限定された話である可能性が高いです。
必ず、体験入店や面接の際に、広告内容の具体的な裏付けを求め、疑問点は積極的に質問するようにしましょう。
②1つの店舗だけで決める
最初に応募したお店や、最初に体験入店したお店で安易に入店を決めてしまうことは、後々後悔する大きなリスクを伴います。
比較対象がなければ、そのお店の給料システムが良いのか悪いのか、お店の雰囲気や人間関係が本当に自分に合っているのかを客観的に判断することはできません。
最低でも2〜3店舗は体験入店をすることをおすすめします。
もちろん1店舗目で良いと思ったら入店するのも全然問題ないです◎
各店舗での給料システム、未経験者への教育体制、在籍ホスト同士の人間関係、来店する客層を比較することで、自分にとってベストな選択肢が明確に見えてくるでしょう。
③有名店や大手グループに飛び込む
「有名店だから安心」「大手グループだからサポートも手厚いだろう」という理由だけでお店を選んでしまうのは、一見正しいように見えて大きな落とし穴があります。
確かに、有名店や大手グループには、そのブランド力による集客の多さや、福利厚生の充実といったメリットが豊富です。
しかしその一方で、経験豊富で実力のあるライバルホストが多数在籍しているため、新規の未経験者にとっては競争が極めて激しいというデメリットも存在します。
埋もれてしまい、なかなかお客様を掴むチャンスが回ってこない、十分なサポートを受けられないといった状況に陥る可能性もあるよ。
ホスト未経験者向けのお店選びの5ステップ
これまで未経験の方がホストクラブを選ぶ上でのさまざまなチェックポイントを解説してきました。
しかし「じゃあ、具体的にどう選べばいいの？」と迷ってしまう方もいらっしゃるかもしれません。
次項からは、未経験の方でも安心して自分に合ったホストクラブを見つけられる具体的な5つのステップをご紹介します。
①働く目的を決める
まず最初に、自分がホストとして「何を一番に求めるのか」を明確にすることから始めましょう。
例えば「短期間で高収入を得たいのか」「和気あいあいとした職場で楽しく働きたいのか」「ホストとして一流の接客スキルを身につけたいのか」「副業として自分のペースでゆるく働きたいのか」など、求めるものは人それぞれです。
この「働く目的」という軸がしっかり定まっていれば、数多くある求人情報や店の宣伝文句に惑わされることなく、本当に自分に合った店を効率的に絞り込むことができます。
後悔のない選択をするためにも、まずは自分の心と向き合い、仕事選びの明確な基準を設定することから始めてください。
②働くエリアや時間を決める
働く目的が明確になったら、次に現実的な勤務条件を具体的に固めていきましょう。
自宅からの通勤時間や交通費、そして自分がどんな街で働きたいかを考慮して、歌舞伎町、大阪ミナミ、名古屋錦、福岡中洲といったエリアを選んでみてください。
また、副業として働くのであれば、週に何日、1日何時間まで働けるのかを明確にしましょう。
本業としてフルタイムで働く場合でも、自分のライフスタイルに合った勤務体系かどうかを確認することが、無理なく長く仕事を続けるためには非常に重要です。
③求人を探す
働く目的と具体的な条件が固まったら、いよいよ実際に求人情報を探し始める段階です。
ホスト専門の求人サイトはもちろん、各ホストクラブの公式ウェブサイトやSNSも有力な情報源となります。
給料システム、ノルマの有無、未経験者への歓迎度合い、教育体制などに注目し、少しでも気になった店舗は複数リストアップしておきましょう。
④体験入店に応募する
リストアップした店舗の中から、特に興味を持った2〜3店舗には、必ず体験入店に応募することをおすすめします。
体験入店は、求人広告やインターネットの情報だけでは決して分からない「店の本当の姿」を知るための重要なステップだからです。
なお、応募時の電話やLINEでは、丁寧な言葉遣いを心がけるなど、基本的なマナーにも注意しましょう。
体験入店を通して、その店が自分に合っているかどうかをじっくりと見極めてください。
⑤入店する
複数の体験入店を終えたら、入店する店舗を決めましょう。
体験入店の際にそのまま入店を決めることもできますし、後日入店を決めることもできます。
給料システムや勤務条件に曖昧な点がないかきちんと確認し、不安を払拭したうえで入店する店舗を決めましょう。
ホストクラブで働くならまずは体験入店をしよう！
ホスト未経験の方が自分に合ったお店を選ぶ上で、最も重要と言えるのが「体験入店」です。
体験入店では、単に給料がもらえるだけでなく、多くのメリットがあります。
例えば、お客様との会話を疑似体験することで、自分がこの仕事に向いているかを判断したり、店の人間関係やサポート体制について具体的な情報を得たりすることも可能です。
「体験入店すると、入店を強制されるのでは？」と不安に感じる方もいるかもしれませんが、心配はいりません✨
体験入店はあくまで情報収集の一環であり、納得がいかなければ断る権利は十分にあります。
多くの優良店は、入店希望者が安心して納得して働けるよう、体験入店を積極的に推奨しているため、まずは気になったお店に気軽に体験入店を申し込んでみましょう。
大阪男塾では体験入店を受付中！
大阪男塾では、未経験の方でも安心してスタートできる万全のサポート体制を整え、応募をお待ちしております。
大阪男塾の魅力は、未経験者も安心のサポート制度！
- ベテランホストの接客マナー指導
- トーク術
- お酒の知識
- 日給保証制度
最初の数ヶ月間は指名がなくても一定の収入が保証されるため、生活の不安なく仕事に集中し、ホストとしての基盤を築くことに専念できます。
また、店の雰囲気もアットホームで、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。
当店には未経験からスタートし、今では第一線で活躍している先輩ホストが多数在籍しています。
少しでも興味がある方は、ぜひ求人専用LINEよりご応募ください✨
①未経験から働くなら大規模店舗か、小規模店舗かどれがいい？
未経験から働く場合は、大規模店舗が最もおすすめです。
小規模店舗はキャスト数が少なくライバルが少ないですが、席数に限りがあるため1度に来店できるお客さんの数が限られてしまいます。
稼ぎづらさや指名の取りづらさを感じることがあるよ💦
一方、大規模店舗はライバルは多いですが、そもそもの来店客数が多いため指名がとりやすいです。
しかし、未経験から有名すぎる店舗を選択すると、知名度の高いホストに埋もれたり、ヘルプしかできず思うように稼げないということにも繋がるため注意しましょう。
②未経験で働くなら、新規店舗のほうが働きやすい？
未経験で働く場合、新規店舗よりもスキルや経験・ノウハウの蓄積がしっかりある老舗の店舗のほうが働きやすいでしょう。
新規店舗は未経験ばかりの安心感もあるけど、やっぱり稼ぎたいなら老舗店舗がおすすめ！
知名度が高く、来店数も多いため、指名獲得にも困らないことが多いです。
③未経験は最初は給料が低いって本当？
大阪男塾では、最低保証給として23万円を保証しています。
そのため、未経験だから給料が少なくて生活できずに困る、ということはありません！
お給料のほかに賞金も豊富にあるため、給料日が楽しみになりますよ♪
店選びを間違わなければ、未経験者はすぐに稼げる！
SNSなどのドキュメンタリー動画を見て「ホストは未経験では稼げない」と思われている方も多いのではないでしょうか？
もちろん、入店後1ヶ月で1億円稼ぐというのは難しいですが、ホストとして働いたことがない方でも、一般的な会社員のように月20万円以上稼ぐことが可能です。
最短3ヶ月で100万円以上売り上げることもできるよ！
しかしこれは「お店選びを間違えなければ」という前提条件のもと成り立ちます。
お店選びのポイントを参考にして、自分に合ったお店を選んでみてくださいね。
まとめ
ホスト未経験者がお店選びの際に注意するべきポイントは次の通りです。
未経験者がお店選びの際に注意するべきポイント
ネットやSNS等での下調べのみで終わらず、一度体験入店をしてみて自分にぴったりのお店を見つけてみてくださいね！
なお、大阪男塾では現在、未経験者を積極採用中です✨
未経験者限定で、入店祝い金が受け取れるキャンペーンも開催中です！
求人専用LINEにて体験入店のご応募をお待ちしております！
